1月29日，河北省人社廳印發(fā)《推進(jìn)“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動工作實施方案》，認(rèn)真落實省委、省政府統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作的有關(guān)要求，加強穩(wěn)崗政策支持，強化公共就業(yè)服務(wù)，加大勞動權(quán)益保障，確保企業(yè)生產(chǎn)有序、員工健康安全，確保全省就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。

組織穩(wěn)崗服務(wù)活動。在做好疫情防控的基礎(chǔ)上，組織豐富多彩的“送溫暖”活動，開展集體過年活動，主動向本地農(nóng)民工等務(wù)工人員發(fā)布倡議書、慰問信，鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民工等務(wù)工人員留在就業(yè)地安心生活、舒心過年。鼓勵引導(dǎo)企業(yè)采取以崗留人、以薪留工、發(fā)放“留崗紅包”、給予“過年禮包”、改善就餐條件、安排文化娛樂活動等措施，吸引外地員工盡量就地過年。

加強職業(yè)技能培訓(xùn)。實施職業(yè)技能提升行動，開展“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)”計劃，支持鼓勵務(wù)工人員參與線上職業(yè)技能培訓(xùn)，向各類勞動者、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)全面開放“中國職業(yè)培訓(xùn)在線”“就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)在線”“新職業(yè)在線學(xué)習(xí)平臺”等線上平臺，構(gòu)建以學(xué)員為中心、以優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源和師資為主導(dǎo)、以信息技術(shù)為支撐的自主學(xué)習(xí)系統(tǒng)，開展線上線下融合授課培訓(xùn)。

優(yōu)化失業(yè)保險經(jīng)辦服務(wù)。引導(dǎo)企業(yè)不裁員、少裁員，按規(guī)定落實失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策。繼續(xù)實施失業(yè)保險擴(kuò)圍政策，按規(guī)定落實失業(yè)保險金、失業(yè)補助金等各項失業(yè)保險待遇。開通經(jīng)辦服務(wù)咨詢電話，優(yōu)先采取線上方式申領(lǐng)失業(yè)保險待遇；對線上申領(lǐng)確有困難的，通過電話指導(dǎo)、上門服務(wù)、增設(shè)“潮汐”窗口等方式，幫助失業(yè)人員方便快捷申領(lǐng)待遇。

維護(hù)勞動者合法權(quán)益。用人單位要按照有關(guān)規(guī)定按時足額支付勞動者工資。根據(jù)疫情防控需要，與勞動者協(xié)商錯峰放假、彈性休假，減少不必要的流動聚集。對企業(yè)安排員工在法定節(jié)假日、休息日加班的，依法安排補休或支付加班工資，積極維護(hù)職工合法權(quán)益。

做好返鄉(xiāng)返崗服務(wù)保障。開展農(nóng)民工“點對點、一站式”返崗復(fù)工服務(wù)，及時收集發(fā)布用工信息，加強輸出地和輸入地信息對接和勞務(wù)協(xié)作，引導(dǎo)有序外出就業(yè)。各地可結(jié)合實際設(shè)立穩(wěn)崗留工服務(wù)專線和就業(yè)服務(wù)站點，暢通用工服務(wù)渠道。

鼓勵返鄉(xiāng)農(nóng)民工就地創(chuàng)業(yè)就業(yè)。發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化基地、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園等作用，優(yōu)先支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)，積極投身鄉(xiāng)村建設(shè)，帶動更多返鄉(xiāng)留鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)。繼續(xù)開發(fā)一批防疫消殺、保潔環(huán)衛(wèi)、社區(qū)服務(wù)等臨時性公益崗位，根據(jù)工作任務(wù)和工作時間，給予一定的崗位補貼和社會保險補貼，補貼期限最長不超過6個月，所需資金可從就業(yè)補助資金中列支。優(yōu)先幫助脫貧人口、農(nóng)村低收入人口、就業(yè)困難人員等穩(wěn)崗就業(yè)，為重點企業(yè)、重點項目和其他春節(jié)期間有用工需求的用人單位提供用工保障。

加強人力資源供給。實施企業(yè)用工情況報告制度，動態(tài)掌握企業(yè)用工需求和勞動者務(wù)工需求，及時幫助解決企業(yè)用工問題。

強化全方位公共就業(yè)服務(wù)。各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)持續(xù)開展“春風(fēng)行動”“就業(yè)援助月”等線上招聘活動，加大招聘信息推介力度。